Spotkanie KP „Między zrozumieniem a wsparciem – neuroróżnorodność w rodzinie, szkole i pracy.”

Klub Kobiet Przedsiębiorczych zaprasza na Spotkanie  Kobiet Przedsiębiorczych pt. „Między zrozumieniem a wsparciem – neuroróżnorodność w rodzinie, szkole i pracy.”

Data: 25 czerwca 2025 r.
Godz. 19:00
Miejsce: NH Poznań Hotel, ul. Św. Marcin 67 Poznań

Temat: Między zrozumieniem a wsparciem – neuroróżnorodność w rodzinie, szkole i pracy.

Prelegentka: Magdalena Duczmal

Każdy z nas – jako rodzic, nauczyciel, współpracownik, sąsiad czy przyjaciel – spotyka w swoim otoczeniu osoby ze spektrum autyzmu i ADHD. Czasem to dziecko w rodzinie, uczeń w klasie, a czasem dorosła osoba, która przez lata żyła bez diagnozy, zmagając się z niezrozumieniem i etykietkami.

To spotkanie jest zaproszeniem do głębszego zrozumienia neuroróżnorodności – nie przez pryzmat medycznych definicji, ale przez codzienne doświadczenia, relacje i wyzwania. Porozmawiamy o tym, jak wygląda życie osób neuroatypowych w pracy, w szkole i w domu. Zastanowimy się, jak możemy wspierać siebie nawzajem – jako rodzice, nauczyciele, bliscy, a także sami jako osoby z diagnozą.

Nie chodzi o szukanie „naprawy” czy „dostosowania się do normy”, lecz o budowanie przestrzeni, w której różnorodność neurologiczna staje się siłą, a nie barierą. Spotkanie będzie okazją do zadania pytań, wymiany doświadczeń i zdobycia praktycznej wiedzy – ale przede wszystkim do otwartej, pełnej szacunku rozmowy.

Bo neuroróżnorodność jest bliżej, niż myślisz – i może dotyczyć również Ciebie.

Współczesne miejsca pracy stają się coraz bardziej zróżnicowane również pod względem neurologicznym. Osoby
neuroróżnorodne (np. z ADHD, spektrum autyzmu, dysleksją czy zespołem Tourette’a) wnoszą unikalne perspektywy,
zdolności i sposoby myślenia. Jednocześnie często napotykają na bariery w komunikacji, zrozumieniu i adaptacji
środowiska pracy do swoich potrzeb. Te trudności mogą prowadzić do wykluczenia, obniżenia efektywności czy
problemów interpersonalnych. Doświadczają trudności na rynku pracy, co przekłada się na wyższy poziom
bezrobocia w tej grupie. Wiele z nich, mimo wysokich kwalifikacji, spotyka się z niezrozumieniem, brakiem wsparcia
lub nieadekwatnym środowiskiem pracy, co prowadzi do wykluczenia zawodowego. W rezultacie, osoby te nierzadko
zmagają się z niestabilną sytuacją finansową, ograniczonym dostępem do samodzielności i pogorszeniem dobrostanu
psychicznego. Z drugiej strony, osoby współpracujące z osobami neuroróżnorodnymi – menedżerowie, pracownicy
działów HR i współpracownicy – często nie mają dostatecznej wiedzy ani narzędzi, aby skutecznie wspierać
inkluzywne środowisko. Brakuje im świadomości, jak tworzyć warunki sprzyjające współpracy i potencjałowi
każdego pracownika. Niniejsze badanie ma na celu pogłębienie wiedzy na temat doświadczeń wszystkich członków
zespołów oraz wypracowanie rekomendacji, które pomogą kształtować bardziej otwarte i wspierające miejsca pracy.

Zapraszamy na spotkanie poświęcone neuroróżnorodności – z uwzględnieniem spektrum autyzmu i ADHD – które ma na celu wsparcie dorosłych osób neuroatypowych, rodziców dzieci z diagnozą oraz nauczycieli i innych specjalistów pracujących z dziećmi i młodzieżą.

Prelekcja będzie okazją do  zaproszenia do badań socjologicznych prowadzonych przez prelegentkę.

Spotkanie dedykowane jest wszystkim, którzy chcą lepiej zrozumieć i wspierać neuroróżnorodność – zarówno z perspektywy osobistej, jak i zawodowej.

* prelekcja i rozmowa
* networking
* poczęstunek
* wspaniała atmosfera i bezcenne nowe relacje
* i upominki od Partnerów KKP

Partnerzy  KKP:
– BNP Paribas Bank Polska
– Wielkopolski Fundusz Rozwoju
– Muzeum Narodowe w Poznaniu
– Solar
– Teatr Wielki
– Mandala Beauty Clinic
– Zofia Chołody Kancelaria Prawna
– Instytut Idea Fit & Spa
– Chruścińska
– Posnania

Partnerzy medialni  KKP:
– Sukces po poznańsku
– Boss:ka

Przewidywany czas spotkania ok. 3 h.

—–